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李佳蓉:退休後我要住養老院,妳呢?


最近一位同事申請留職停薪,原因是家裡需要人手照顧長者。幾年前,同事的阿公、阿嬤、外公、外婆全都搬來一起同住,照顧者是同事的父母親。剛開始,老人家還有行為能力,所以生活沒什麼改變,但之後老人家日漸衰老,開始需要家人協助生活起居。

同事的父親去世後,照顧老人家的責任全落在母親身上,這位同事此後即常常告假,身體也開始出現如無法久坐的狀況。前陣子,媽媽罹患憂鬱症,這位同事已無法用請假來因應家裡的狀況,因此提出留職停薪。

這位同事提出此要求時,我說可以,但請在1個月後回來上班!我的用意是希望同事跳脫困局,不要老的、小的全綁在一起,過沒有品質的生活,年輕人不需要因為照顧誰而犧牲一切。

這是一個很拉扯的觀念,年輕人不照顧長者,往往被貼上不孝順的標籤;但年輕人辭掉工作照顧長者就是孝順嗎?就一定有照護品質嗎?未來還能重回正常的生活軌道嗎?

最近我頻繁參觀養老院,我早就打定主意,退休後要把現有的房子賣掉,住進養老院。養老院應有盡有,生活起居有人打理,還可以交到一群同齡朋友。

想像一個畫面:早上有人帶著做體操,用完早餐,輕鬆地散步,大家的速度都一樣慢,沒有人會不耐煩地催促你走快一點;院內有活動可以參與, 看電視有人陪、一起討論劇情⋯⋯

我相信住在老人「遊樂園」裡,老化速度一定較慢,重點是,老得開心啊!

如果不幸不上不下地活著,我也會選擇住安養院,這一點已經與兒子商量好。雖然在地老化是很多人的希望,尤其老一輩的人,認為去安養院就是被遺棄,但看看我同事的例子,正是因為長輩無法接受安養院,請來的看護,或因長輩不喜歡、或因負擔過重而離開,最後只好由家人照顧,因此人人深陷泥淖。

「退休後住進養老院」這需要觀念的轉換,像我就認為住安養院要比待在家裡好得多,細算下來,費用也沒有比較高。在家養老,需要1個人24小時跟著,就算是請外傭,家人仍背負不小壓力,難免影響工作品質,進而影響收入。

相對的,在安養院養老,不用擔心看護會待不住,生活起居有專業人士照料,最重要的是,家人在經濟與心理上的負擔大減。當然,每個人都必須警覺,越活越老的時代,不想陷入災難,除了心態上的轉變,財務規畫必須從現在做起。


 
李佳蓉    磊山保經首席顧問
1990年進入保險業,曾任保誠人壽副總經理,有「保險天后」之稱。曾獲得國際龍獎IDA合計14次,保險信望愛獎入圍及得獎18次,其中3次為最佳社會貢獻獎,是業界最高紀錄。2015年榮獲國家傑出經理人獎。

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